３日間続いたノドの痛みと咳も、漢方薬を変えて飲んだのが効いたらしい。
１日目は葛根湯（カッコントウ）で様子をみた。
でもノドの痛みは取れないし、咳も出てきた。
次に飲んだのが小青竜湯（ショウセイリュウトウ）、どちらもこの間内科で貰ったもの。
備えあれば憂いなし。(^_-) 
昨日はさすがにジムを休んだ。
４日目の今日はノドの痛みが無くなり、咳もだいぶ治まった。
漢方薬って長期に飲まないと効かないと思っていたけど、風邪薬なんかは結構
効き目が早い。漢方恐るべし！！
記事のＵＰしようと思っていたのにネットサーフィンでふらふらしてた
。
昨日、今日とじっくり皆さんのブログ読めた。こんな時間も必要。。。
さて、７月２日区役所へ健康保険の切り替えと年金の種別変更に行って来ました。
７月１日からは国民健康保険証を使う事になる。
今の私には優先順位一番にしなくてはいけない事でした。
■ 健康保険料は前年の所得より計算される。
■ 会社員の場合は会社が半額負担している。
【ガーネットの場合】
健康保険料・介護保険料控除額は ８，１２０＋１，４００＝９，５２０
もし保険組合の保険で継続した場合は ９，５２０×２＝１９，０４０
※会社員じゃなくなると、同じ保険で継続できても倍の支払になります。
この他何か掛ってるようで、窓口の方が計算してくれたのが７月〜３月分で
１８０，０００円くらいでした。
次に国保に切り替えた場合の試算をしてくれました。
年収３００万円を超えると国民健康保険料は高くなるみたいです。
さらっと計算してくれた係の方が、国保じゃなく継続できるはずだから今の保険を
継続した方がいいと教えてくれました。
でも、継続できないって会社の担当者が言ってたので確かめてもらったら、やっぱり
会社の保険組合の保険は継続できない事が分かった。
（区役所の係の方、ぬか喜びの私に平謝りでした。ふふふ）
そしてしっかり計算されてはじき出された金額は・・・・
きゃあぁぁぁああ〜 ７月〜３月分で
な、な、なんと２９７，２７０円なのでした。
思わず 『カードで一括支払できないですか？』 と聞いてしまいましたよ。
笑っていましたが、『カードだったらポイントで３，０００円付くんですよ〜』 と言ったら、
年配の係の女性は 『そうですよねぇ』 って・・・・。
こうしてみると会社組織って良かったんだなぁとつくづく思います
経営圧迫している場合は、やっぱりてっとり早く人件費削減となるのが分かった。
そして何故派遣で、正社員にしないのかも。。。。ふぅ。。。
支払は銀行引き落としにしたんだけど、７月分は手続きが間に合わないので、
手払いになるという。
請求がきてからでも良かったが、面倒なのでその場で現金で払う事にした。
でもかかっても２万と思っていたので、この金額にはちょっとびくっとした。
だって家を出る時、財布を確かめたら前日の病院代の残り３万円入ってたので、
何かあっても十分足りると思っていたから。
そして７月分は端数も入れて、３３，２７０円だった。（えー。。。あるかな？）
係の方も 「今じゃなくてもいいですよ」 だって。
千円・・二千円・・三千円・・・・あった。残り小銭は・・・・・あ〜あったぁ〜。
無事支払いして、自販機でジュース代１２０円使って残金７４円でした。
ふ〜綱渡りだった。
これに国民年金代を足すと毎月５万円の支払いになる。信じられない！
そして税金も当然掛かってくる。ワーキングプアってこうして成るんだ。
人生はかくも辛くて厳しいものなり。そして楽しいものなり。ですか？？？
帰りパスタランチ食べよう〜とか、
また会社の近くのソフトクリーム
食べて帰ろうとか思っていたのに・・・・。
さっさと家に戻りました。
手作りポテトサラダを挟んだ
ベーグルサンドを作って遅い昼食。
今回はアイスコーヒーにしてみた。
カード会社の粗品で ｇｅｔ しました。
つまらない話を最後まで読んでくれてありがとう！
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←(^o^)丿応援ありがとうございま〜す。
